どん底からのスタート
私は大学受験に失敗、滑り止めに入学するもやる気が出ず留年、中退……という、どん底期間がありました。
しかしもともと興味のあったIT技術系の仕事に就くことができ、自由な社風に背中を押されいろいろなことに挑戦してきました。
入社してからは、社内開発プロジェクトを主導したり、
システム開発の技術やノウハウを独学で身につけたり……
努力を重ねた結果、入社5年で社内エンジニアの最高単価を記録することができました。
これは私個人の力だけではなく、先輩や周りの方々の手厚いサポートのおかげです。
入社当時からの目標は30歳までに年収1000万。
実現できるかどうかは別として、大きな目標を持って活動できる環境があってとてもラッキーだと思っています。
現在は弊社の代表として、未経験からITで活躍したいという方々の育成をしております。
未経験から始めるプロジェクト
未経験からエンジニアになりたい、
システムの開発工程を体験してみたい、
何かひとつITスキルを身につけたい……
そんな思いを持ったメンバーが有志で集まって、『Blossom』という社内システム開発プロジェクトを進めています。
私は主に講師として参加しているのですが、
未経験入社だった社員がどんどんプログラムを書けるようになっていて、メンバーの成長に毎回驚かされています。
参加メンバーは様々。ステラに限らずグループ会社も含めて取り組んでいます。
普段交流することの少ないグループ会社社員とコミュニケーションをとることができますし、
同じ目標に向かって頑張る仲間がいると、とても心強いです。
実際に社内で使用することを想定したシステムを作っているので、
これが完成すれば、自分が成長できて、なおかつ社員の役に立つこともできる。一石二鳥です。
『Blossom』の活動を魅力に感じて入社を希望する人が現れるくらい、良いプロジェクトにしたいと思っています。
